均等・両立推進企業表彰

2013年度均等・両立推進企業表彰（主催：厚生労働省）の均等推進企業部門において東京都労働局長優良賞を受賞。職場における女性の能力発揮を促進するための積極的な取組が評価されました。
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エンパワーメント大賞

2015年度エンパワーメント大賞（主催：ワーキングウーマン・パワーアップ会議、公益財団法人日本生産性本部）において大賞を受賞。女性の職域を積極的に拡大させ、建設現場や営業に配属される社員が大幅に増加した点が評価されました。
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ダイバーシティ企業100選

2015年度ダイバーシティ経営企業100選（主催：経済産業省）を受賞。女性と外国籍社員の育成支援や、管理職の意識改革を徹底し、女性の活躍の場の拡大を実現したことが評価されました。
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イクメン企業アワード

イクメン企業アワード2016（主催：厚生労働省）において特別奨励賞を受賞。「トリプル100プラス１」とした運動を実施していることや、男性の育児休業取得率向上等の定量的な効果が評価されました。
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次世代企業認定（くるみん）

男性社員の育児参加促進等に取り組んだ結果、次世代育成支援対策法第13条に基づいた基準適合一般事業として4度（2007・09・１２・14年）の認定を受けました。

輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会の行動宣言に賛同

「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会（主催：内閣府）」の行動宣言に賛同（2017年4月）。
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